Darbdavio konfidencialumas
- Jūsų įmonės pavadinimas neskelbiamas, nenaudojamas rinkodarai ir kandidatams neatskleidžiamas, kol nepatvirtinate kandidatų sąrašo.
- Užsakymus mato tik su jūsų byla dirbantys biuro darbuotojai. Regionų atrankos specialistai gauna profesiją, miestą ir sąlygas – ne darbdavį.
- Informacija apie atlyginimus ir darbuotojų skaičių niekada neperduodama kitiems darbdaviams, net ir to paties sektoriaus ar miesto.
- Jūsų konfidencialumo susitarimą ar tiekėjo konfidencialumo sąlygas pasirašome be derybų, jei jos pagrįstos.
Kandidatų duomenys
- Renkama: tapatybės dokumentai, kvalifikacijos, praktinio patikrinimo rezultatai, sveikatos tinkamumo būklė, policijos pažyma, kontaktiniai ir artimųjų duomenys.
- Tikslas: konkretus darbo užsakymas, Pakistano emigracijos procedūra ir pagalba po atvykimo. Nieko daugiau.
- Saugojimas: šifruoti diskai Lahore, prieiga tik įvardytiems darbuotojams; jokių kopijų asmeniniuose telefonuose.
- Perdavimas: darbdaviui – kandidatų sąrašui, Pakistano institucijoms – kiek reikalauja įstatymas, paskirties šalies konsulatui – vizai. Niekada kitoms agentūroms, niekada neparduodama.
- Saugojimo trukmė: byla saugoma sutarties laikotarpį ir Pakistano teisės aktų reikalaujamą laiką, po to sunaikinama. Pasibaigus privalomam saugojimo laikotarpiui, kandidatas bet kada gali paprašyti savo bylos kopijos arba jos ištrynimo.
Darbdaviams ES, Jungtinėje Karalystėje ir Turkijoje
Kai esate duomenų valdytojas pagal GDPR, JK GDPR arba Turkijos KVKK, jūsų perduotus duomenis tvarkome pagal rašytinius jūsų nurodymus ir pasirašome jūsų duomenų tvarkytojo sąlygas. Pakistano procedūrai surinkti kandidatų duomenys saugomi pagal Pakistano teisę; jums perduodame tik tai, ko reikia kandidatų sąrašui ir leidimo dirbti paraiškai. Dėl duomenų srautų santraukos, kurią galėtumėte pridėti prie savo dokumentų, rašykite hello@rrinc.co.