Zakres pracy
- Pakowanie zamówień e-commerce i detalicznych
- Dobór kartonu i wypełnienia
- Drukowanie i naklejanie etykiet wysyłkowych
- Kontrola jakości z zamówieniem
- Kompletowanie zestawów, przepakowywanie i obsługa zwrotów
- Paletyzacja i owijanie folią stretch
Każdą zmianę ustawiasz sam, a my dbamy o to, żeby ludzie znali Twoje procedury. Wyślij regulamin zakładu razem z zamówieniem, a przeszkolimy ich jeszcze przed wylotem.
Ty wyznaczasz zadanie. Resztę przejmujemy my.
Ty
- Wpisujesz w zamówieniu: stanowisko, liczbę osób, miasto, termin startu i zmiany.
- Rozdzielasz zadania i wydajesz polecenia na bieżąco.
- Zatwierdzasz przepracowane godziny po zakończeniu miesiąca.
Tyle wystarczy.
My załatwiamy
- Szukamy kandydatów, przesiewamy ich i sprawdzamy w praktyce w Pakistanie
- Pozwolenie na pracę, wizę krajową D i legalizację pobytu
- Bilety, odbiór z lotniska i transport pod Twoją bramę
- Lokum i codzienny rozkład dojazdów
- Umowy, wypłaty, ZUS i rozliczenia podatkowe
- Badania, szkolenie BHP i zaświadczenia sanitarne tam, gdzie są konieczne
- Świadczenia socjalne i koordynacja na miejscu
- Zamiana osoby, jeśli nie spełni oczekiwań
Jacy kandydaci
- Preferowane doświadczenie w pakowaniu, na linii lub w magazynie
- Staranność i ostrożność przy towarze
- Praca w pozycji stojącej i z normą
- Praktyczny test pakowania przed wyborem
Jak wygląda zamówienie
Napisz, jaki zawód, ile osób, gdzie i od kiedy. Harmonogram w ciągu jednego dnia roboczego.
Dobieramy i sprawdzamy kandydatów, załatwiamy formalności, sprowadzamy ich i zakwaterowujemy, po czym odwozimy pod wskazaną bramę.
Ty dajesz polecenia, a my pilnujemy reszty tak długo, jak jej potrzebujesz.
Rekrutacja samodzielna a nasz model na żądanie
| Obszar | Rekrutacja we własnym zakresie | Model „na żądanie” w naszej ofercie |
|---|---|---|
| Zezwolenie na pracę i wiza | Składanie wniosków i czekanie na decyzje | Załatwiamy my |
| Zakwaterowanie | Szukasz sam i płacisz | Załatwiamy my |
| Dodatki i diety | Koszty i papierologia po Twojej stronie | Nic po Twojej stronie |
| Płace, ZUS i podatki | Twój dział HR | Załatwiamy my |
| Okres współpracy | Umowy na czas określony, wypowiedzenia | Brak minimalnego okresu, liczbę osób zmieniasz wedle potrzeb |
| Pracownik się nie sprawdza | Nowa rekrutacja od zera | Podstawiamy kogoś innego |
| Twoja rola | Wszystkie etapy | Wyznaczasz zadania |
Pytania, które zadają pracodawcy
Czy poradzą sobie z obsługą zwrotów?
Tak. Ocena zwrotów, przepakowanie i ponowne etykietowanie należą do profilu pakowacza. Prześlij instrukcję, a przeszkolimy pracowników przed przyjazdem.
Kto prowadzi umowy i płace?
Po naszej stronie: umowy, wypłaty, ZUS i legalizacja. Ty kontrolujesz wykonanie zadań.
Czy muszę załatwiać wizy, zezwolenia lub zakwaterowanie?
Nie musisz. Pozwolenie, wizę D, bilety, odbiór z lotniska, lokum, dojazdy, wypłaty, ZUS, badania i świadczenia to nasza działka. Ty tylko wyznaczasz zadania.
Czy jest minimalny okres współpracy?
Brak minimum. Możesz zamówić na szczyt sezonu albo na dłużej, a liczbę osób dopasowujesz do wolumenu.
Co, jeśli pracownik się nie sprawdzi?
Daj znać, a podstawimy inną osobę. Szukanie zastępstwa z naszej puli rusza zaraz po zgłoszeniu.
Jak płacicie?
Raz w miesiącu dostajesz fakturę za potwierdzone godziny, według stawki ustalonej przed zamówieniem dla danego stanowiska. Żadnych opłat rekrutacyjnych z góry.
Kiedy mogą zacząć?
Podaj termin. W ciągu dnia roboczego powiemy, czy jest realny, i przyślemy harmonogram dla całej grupy.
Inne stanowiska magazynowe i ogólne
Obsługiwane lokalizacje
Potrzebujesz kilku stanowisk naraz? Zamów je w jednym zapytaniu. Zobacz przegląd pracowników na żądanie w Polsce.
Złóż zapotrzebowanie na ludzi do zakładu
Napisz, jaki zawód, ile osób, gdzie i od kiedy. Harmonogram w ciągu jednego dnia roboczego.
Renaissance Recruitment Inc. · Licencjonowany pośrednik zatrudnienia zagranicznego (BEOE, Pakistan) · Lahore od 2007 · ISO 9001:2015. Nie publikujemy nazw klientów.