Insights · Srbija · Srpski

Vozači C kategorije iz Pakistana: šta poslodavac u Srbiji treba da zna

Prevoznici i distributivni centri u Srbiji sve teže nalaze vozače teretnih vozila. Ovako izgleda zapošljavanje vozača iz Pakistana — od testa vožnje do dolaska.

Objavljeno 2026-10-16 · Bassam Laiq Sheikh, Founder · Renaissance Recruitment Inc. · Lahore

Koga tražimo

Vozače sa važećom pakistanskom dozvolom za teška vozila (HTV), sa iskustvom u prevozu robe i čistim dosijeom. Pasoš sa važenjem od najmanje 18 meseci, lekarski pregled kod ovlašćene ustanove i uverenje o nekažnjavanju sastavni su deo dosijea svakog kandidata.

Traženje radimo po tačnom zanimanju koje ste naveli, ne po opštem oglasu. Ako vam treba iskustvo sa određenim tipom vozila — kiper, cisterna, hladnjača, šleper — napišite to u prvoj poruci.

Test vožnje pre uže liste

Za vozače test zanata znači proveru klase vozačke dozvole i praktičnu vožnju: manevrisanje, vožnju unazad, osnovni pregled vozila pre polaska i obezbeđenje tereta. Na zahtev šaljemo video snimak testa.

Na užu listu ulaze samo kandidati koji su test prošli. Testiranu užu listu dobijate obično za 5–10 radnih dana od pisanog odgovora o izvodljivosti.

Vozačka dozvola u Srbiji: proverite na početku

Pre ponude proverite sa nadležnim organom pod kojim uslovima vozač sa stranom dozvolom može da upravlja teretnim vozilom u Srbiji — da li je potrebna zamena dozvole, dodatna obuka ili stručna kvalifikacija. To pitanje rešavamo zajedno sa vama na samom početku, pre selekcije, kako ne bi zakočilo dolazak radnika.

Jedinstvena dozvola i rokovi

Od reforme Zakona o strancima 2024. godine poslodavac u Srbiji pokreće zahtev za jedinstvenu dozvolu za boravak i rad u ime radnika, dok se dokumenti kandidata paralelno pripremaju u Pakistanu.

Realan rok od ponude do dolaska je obično 9–11 nedelja, kada su lanac dokumenata, lekarski pregled i uverenje o nekažnjavanju potvrđeni. Ako dozvola za tu nacionalnost trenutno ne stoji, kažemo vam to pre bilo kakvog troška.

Ko šta radi

Vi: jedna poruka (zanimanje, broj, grad, ciljni mesec), odobrenje uže liste, onlajn intervjui ako želite, ponuda i dozvola u Srbiji.

Šta poslati u prvoj poruci

Sa ovim podacima odgovaramo pisano za jedan radni dan: da li je zahtev izvodljiv, da li ga treba podeliti u faze i kada realno možete očekivati prve vozače. Što je opis tačniji, to je test vožnje bliži vašem stvarnom poslu.

Smeštaj i prve nedelje

U ponudi jasno navedite smeštaj, ishranu i prevoz do baze. Prve nedelje planirajte vožnju u paru sa iskusnim vozačem na vašim stalnim rutama, uz kratko uputstvo o pravilima firme, tahografu i dokumentaciji za robu.

Renaissance Recruitment Inc. — BEOE licenca, Lahore, od 2007, ISO 9001:2015. Nula naknade za sourcing poslodavcu. Pisani odgovor za jedan radni dan.

Najčešća pitanja

Da li plaćamo naknadu za regrutaciju?

Ne. Traženje, selekcija, test i dosije kandidata se ne fakturišu poslodavcu. Plaćate svoje državne takse u Srbiji; karta, plata i smeštaj uređuju se zakonom i ugovorom.

Koliko traje ceo proces?

Obično 9–11 nedelja od ponude do dolaska, kada su dokumenti, lekarski pregled i uverenje o nekažnjavanju potvrđeni.

Šta ako vozač ne prođe lekarski pregled?

Zamenjujemo kandidata bez dodatne naknade agencije.

Još vodiča

Pošaljite zahtev

Broj vozača, tip vozila, grad i ciljni mesec — pisani odgovor za jedan radni dan.

#Srbija #VozačiCKategorije #Transport #Logistika #RadniciIzPakistana
Renaissance Recruitment Inc. · BEOE-licensed Overseas Employment Promoter · Lahore since 2007 · ISO 9001:2015.